Die Universität Witten/Herdecke ist durch das NRW-Wissenschaftsministerium unbefristet staatlich anerkannt und wird – sowohl als Institution wie auch für ihre einzelnen Studiengänge – regelmäßig akkreditiert durch:




In der Fakultät für Wirtschaft und Gesellschaft forscht der Lehrstuhl für Management und Innovation im Gesundheitswesen an ökonomischen Fragestellungen in und zwischen Organisationen der Gesundheitswirtschaft. In der Lehre bieten wir über Healthcare Management hinaus unter anderem Veranstaltungen zu Innovationsmanagement, Gründungsmanagement, Social Entrepreneurship, Sozialpolitik, Corporate Social Responsibility und Demokratie in der Wirtschaft an.
Der Lehrstuhl ist interdisziplinär ausgerichtet. Wir kooperieren mit Forschergruppen verschiedener Disziplinen, mit Krankenhäusern, Beratungs- und Industrieunternehmen sowie Verbänden. Als Mitglied des Interdisziplinären Zentrums für Versorgungsforschung (IZVF) will der Lehrstuhl insbesondere an der Beschreibung, Erklärung, Erprobung und Evaluation von Konzepten mitwirken, die eine qualitativ hochwertige Gesundheitsversorgung sichern. Er ist geprägt durch die Fokussierung auf Schnittstellenthemen zwischen Wirtschaft und Gesundheit sowie durch eine der Praxis zugewandte Lehre und Forschung. Viele unserer Projekte realisieren wir gemeinsam mit Partnern aus der Gesundheitswirtschaft.
Wenn man Lernen als einen selbst organisierten Prozess der Wissensgenerierung und Wissen als eine eigenständige Konstruktionsleistung der Studierenden versteht, ändert sich die Rolle und Funktion der Lehrenden.
Wir verstehen uns als Gestalter von Lernprozessen. Unsere Lehrformate orientieren sich an der Idee des problemorientierten Lernens, sie sind seminaristisch und häufig projektbezogen. Vielschichtige und vernetzte Probleme der Wirklichkeit nutzen wir als Ausgangspunkt für Lernerfahrungen; ökonomische Ansätze setzen wir in Bezug zu technologischen, ökologischen, sozialen oder medizinischen Rahmenbedingungen.
Regelmäßig laden wir Praktikerinnen und Praktiker in die Lehre ein: Unternehmer, Berater, Krankenhausmanager und Medizintechniker, Journalisten und häufig auch Alumni der Universität.
Der Wittener Preis für Gesundheitsvisionäre zeichnet digitale Versorgungs- und Geschäftsideen in der Gesundheitswirtschaft aus. Er bringt junge Gründer mit Akteuren des Gesundheits- und Pflegesektors sowie Investoren zusammen, ermöglicht den Dialog und ermutigt zu Innovation und Reflexion.
Frau Professorin Dr. Sabine Bohnet-Joschko hat ihn initiiert, Studierende richten den Wettbewerb jährlich aus, gefördert wird er aus dem Kuratorium der Universität Witten/Herdecke. Mit dem Preis zeichnen wir innovative Unternehmen und Geschäftsmodelle aus der Gesundheitswirtschaft zu einem Schwerpunktthema aus:
2015: Mobile Health
2016: Games for Health
2017: Digitale Helfer im Alter
2018: smart prevention
2019: Everyday’s Health Heroes
2020: Lets talk about Gender!
2021: Fighting Chronic Diseases
2022: Start-Up Mental Health
Der Pitch-Wettbewerb richtet sich an Visionäre und Start-Ups mit digital gestützten Innovationen im Gesundheitssektor. Vergeben wird dieser Preis an der Universität Witten/Herdecke durch eine hochkarätig besetzte Fachjury, die sich aus Expertinnen und Experten der Fachbereiche Gesundheit, Wissenschaft, Wirtschaft und Politik zusammensetzt. Neben dem Pitchwettbewerb erhielten alle Interessierten Zugang zu Impulsvorträgen mit spannenden Persönlichkeiten aus Medizin und Wirtschaft. Mit ihrem interdisziplinären Ansatz unterstreicht die Veranstaltung die Kernkompetenz der Universität, die Disziplinen Gesundheit, Gesellschaft und Wirtschaft miteinander zu verknüpfen.
Weiter Informationen über den Preis unter
www.gesundheitsvisionaere.de oder
https://www.instagram.com/gesundheitsvisionaere/
„Digitale Innovationen sind ein Wachstumstreiber für die gesamte Gesundheitswirtschaft und ergänzen die Versorgung durch digitale und individualisierte Angebote. Ich freue mich, dass die Universität Witten/Herdecke in diesem Jahr bereits zum siebten Mal den Wittener Preis für Gesundheitsvisionäre vergibt und zukunftsweisende Projekte auszeichnet. Dass man hier ein gutes Gespür für Innovationen von morgen hat, zeigen die erfolgreichen Preisträger der vergangenen Jahre. Mehrere von ihnen sind bereits offiziell als digitale Gesundheitsanwendung zertifiziert.“ (NRW-Wirtschaftsminister Prof. Dr. Andreas Pinkwart, 28.10.2021)
Wissen und Innovation im Gesundheitswesen managen
Der demographische Wandel, das zunehmende Gesundheitsbewusstsein der Bevölkerung und der medizinisch-technische Fortschritt machen die Gesundheitswirtschaft zur Wachstumsbranche des 21. Jahrhunderts. Als personal- und wissensintensive Branche ist sie jedoch auch in den eigenen Organisationsstrukturen vom demographischen Wandel betroffen.
Die personengebundene Ressource Wissen sinnvoll einzusetzen, weiterzuentwickeln sowie in der Organisation und zwischen Organisationen zu verteilen und zu halten wird zu einem entscheidenden Wettbewerbsfaktor. Noch drängender stellen sich Fragen nach dem Umgang mit Nicht-Wissen und nach Möglichkeiten der Generierung und Verbreitung von Neuem.
Healthcare Management in der Gesundheitsversorgungsforschung
Der Lehrstuhl für Management und Innovation im Gesundheitswesen beteiligt sich an der Beschreibung, Erklärung, Erprobung und Evaluierung von Konzepten zur Sicherung einer qualitativ hochwertigen Gesundheitsversorgung. Unsere Forschungsaktivitäten beziehen sich auf Fragen des Qualitäts-, Risiko-, Wissens-, Prozess- und Innovationsmanagements sowie der Führung und Motivation. Neben Beiträgen zur Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit der Gesundheitsversorgung erforschen wir den Wissenstransfer zwischen Personen und Organisationen der Gesundheitswirtschaft. Zudem befassen wir uns mit der Einbindung von Bürgerinnen und Bürgern, Patientinnen und Patienten, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Die Zusammenarbeit mit Medizinerinnen und Medizinern, Pflegewissenschaftlerinnen und -wissenschaftlern, IT-Expertinnen und -Experten gewährleistet den Blick über die Fachdisziplin hinaus auf das Potenzial wechselnder Perspektiven für übergreifende Fragestellungen. Forschungsleitende Perspektive des Lehrstuhls ist die Konzentration darauf, wie im Bereich des Gesundheitswesens Innovation und Wissen in Organisationen und in der Gesellschaft entstehen und verbreitet werden.
Zu unseren Partnern gehören Krankenhäuser und Reha-Kliniken, Hersteller von Medizintechnik und IT-Unternehmen, ebenso Ärztenetze, virtuelle Selbsthilfegruppen und natürlich Fachkollegen und -kolleginnen anderer Universitäten sowie Forschungsinstitute im In- und Ausland.
Univ.-Prof. Dr.
Sabine Bohnet-Joschko
Fakultät für Wirtschaft und Gesellschaft (Department für Management und Unternehmertum)
Lehrstuhl für Management und Innovation im Gesundheitswesen
Lehrstuhlinhaberin
Tel.: +49 2302 / 926-592
E-Mail: Sabine.Bohnet-Joschko@uni-wh.de
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